香港建造業總工會早前向本地紮鐵工人進行問卷調查，結果發現超過七成的受訪者稱沒有開工或開工不足。香港建造業總工會副理事長趙建強指，認為政府須留意本地工人的就業情況，適度調整輸入勞工計劃。
港逾七成受訪紮鐵工稱無開工或開工不足
香港文匯報訊（記者 吳健怡）為了解本地建造業工人最新的就業情況，香港建造業總工會早前向本地紮鐵工人進行問卷調查，結果發現超過七成的受訪者稱沒有開工或開工不足，當中三成受訪者指一星期僅開工1天至3天，及出現薪酬下調至低於工會建議水平。工會相信情況與外圍經濟疲弱，造成私人地盤工程減少有關。工會表示會持續與政府及業界保持溝通和合作，並提出一系列建議，包括要求保障本地工人就業優先；確保所有公務工程有序地推出，避免工人人手分配不均、出現工程過於集中的情況。
香港建造業總工會的「本地工人就業情況關注組」，於本月12日至15日成功訪問1,494名工人，有約75.1%的受訪者表示，最近沒有開工或開工不足。當中28.7%受訪者表示，一周只開工1天至3天。
而根據建造業議會所提供的統計數字顯示，現時香港註冊鋼筋屈紮工人有9,000多人，其中參與工程的超過7,000人。惟建造業出勤資料顯示，過去一個月有在地盤出勤的只約5,900人。
香港建造業總工會副理事長趙建強指出，本地紮鐵工人以往可以在政府的公務工程或者私人地盤工作，但由於近年受到外圍經濟環境轉差的影響下，造成個別私人地盤的工程進度減慢，甚至出現停工的情況，影響工人生計。
工人：應調整外勞計劃免「爭飯碗」
已經入行十年的紮鐵工人華哥一直在私人地盤工作，他自言「識得人多」，以往搵工只需要打電話予行內熟人，很快便能找到工作。「惟去年開始，問遍相熟的行內人亦難以找到工作，市況由去年起轉差，現在直頭係嚴重開工不足。」
建造業輸入勞工計劃推行至今，已接受三輪申請，共批出7,107個外勞配額，當中紮鐵工佔712個。趙建強指政府當時因為行業缺人而推行此政策，現時私人工程減少，造成本地工人與輸入工人「爭飯碗」，認為政府須留意本地工人的就業情況，適度調整輸入勞工計劃。
九成三人稱日薪低於工會建議水平
調查又指九成半受訪者表示，今年的就業情況比去年轉差，有九成三的受訪工人表示目前的日薪不能貼近工會在去年11月所建議的日薪2,730元水平。
香港建造業總工會權益及投訴主任吳偉樑指出，去年大多數紮鐵工人的日薪為2,450元，這個工資只是略低過建議水平，尚可以接受。但是由今年開始，工人的日薪已經跌破2,000元，與工會建議水平相差甚遠，認為情況絕對不能接受。他續指，工會日前於建造業議會的招聘會上，接觸近170位待業工友，了解他們就業情況，已向相關政府部門反映情況。
輸入勞工要做好把關工作
就改善工人就業情況，趙建強建議，政府在公務工程項目上，應優先聘用本地工人，以及檢視現時推出工程的進度，避免出現工程集中於某時段進行。
吳偉樑亦促請政府做好輸入外勞的把關工作，有效及有限度地輸入外勞，加強職業培訓，提升工人的工作技能和競爭力。
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